电力企业思想政治工作改进与创新
电力企业思想政治工作改进与创新 摘要:在新经济形势下，电力企业要想获得持续性的发展，就必须要做好思想政 治工作，也只有如此，才能让电力企业在遵循客观变化规律时，最大限度地调动 员工们工作的积极性，有效解决电力企业面临的相关问题，逐渐实现电力企业的 生产经营目标。从改进与创新电力企业思想政治工作的必要性方面入手，就如何 改进与创新电力企业思想政治工作提出几点建议，以供参考。关键词:电力企业;思想政治工作;改进;创新 随着时代的不断进步，经济的快速发展，各种思想相互冲击，人们的思维 观念也发生了相应的变化。电力企业要想在新形势下，贯彻并且落实好经营管理 活动，就必须要以思想政治工作为核心，培养高素质的员工团队。笔者从几方面 入手，就如何做好电力企业思想政治工作的改进与创新提出几点建议，以供广大 同行参考借鉴。
1改进与创新电力企业思想政治工作的必要性 在电力企业中，思想政治工作是最为重要的组成部分，但其中仍存在着一 些不可忽视的问题，如:在实施思想政治工作的过程中，电力企业过于注重形式 主义，而对具体的内容予以忽视，过于注重表面功夫，对工作是否能落实不重视， 这些问题都导致电力企业思想政治工作的实际效率偏低。特别是现如今许多电力 企业的员工都对思想政治工作的开展有抵触心理，认为思想政治教育工作者缺乏 亲和力，甚至还会在实际工作过程中给受教育者造成一定的心灵创伤。因此，对 思想政治工作进行改进与创新尤为重要。电力企业要想切实达到预期的经济目标， 除了要根据社会的实际发展情况对经济战略规划予以调整以外，还要切实贯彻落 实好国家的每一项政策发展。前者属于物质领域上的工作，后者则属于精神领域 上的工作。电力企业要想得以持续发展，必须要让物质领域工作与精神领域工作 完美融合在一起。思想政治工作的开展恰恰能够让物质领域工作与精神领域工作 紧密连接在一起，在工作过程中发挥的影响是一种间接式的影响，但可以让两个 领域的工作向着一个方向、一个目标努力。应结合社会经济的发展形势，紧密围 绕国家相关政策法规，改进与创新电力企业思想政治工作，促进电力企业可持续 发展，有效解决电力企业内部矛盾，这具有十分重要的现实意义，也是电力企业 立足于市场经济的发展趋势。
2改进与创新电力企业思想政治工作的几点建议2.1提高电力企业员工的综合素质与思想觉悟。要想确保电力企业思想政 治工作顺利开展，必须要保证电力企业员工对思想政治工作有全面且正确的理解， 具备较高的综合素质与思想觉悟，具有责任性与正义感，也只有如此，才能使电 力企业的思想政治工作得到贯彻与落实，才能使电力企业屹立于经济市场竞争环 境中，实现生存发展。电力企业应加强提高企业员工综合素质与思想觉悟，不断 鼓励电力企业员工在实践中学习知识，积累有益的经验。同时，电力企业还要正 确认识企业文化与员工之间的内在联系，以此为基础促进企业思想工作者综合能 力的提升。2.2改进与创新电力企业的思想政治工作机制。要想做好电力企业的 思想政治工作，首先应结合经济的发展、时代的需求，对电力企业的思想政治工 作机制进行改进与创新。第一，要为电力企业构建一个相对完善的预告机制与反 馈机制。构建预告机制能够及时发现电力企业在生产经营过程中存在的诸多问题， 第一时间予以解决，避免矛盾问题的进一步扩大。反馈机制则是为了确保电力企 业思想政治工作的前瞻性，及时了解掌握电力企业员工的真实愿望、心理活动， 切实解决员工们面临的各项问题，让员工对电力企业更有归属感。第二，构建有 效的工作评估机制，为电力企业设置科学合理的政工机构，选择优秀的电力企业 员工进行培训，确保思想政治工作者具备较高的思想政治素质，从而更好地在电 力企业中开展思想政治工作。第三，要提高电力企业领导对思想政治工作的重视 程度，处理好思想政治工作继承与发展的关系，促进思想政治工作的改进与创新， 满足电力企业的经济发展需求。2.3改进与创新电力企业的思想政治工作内容。
为了满足时代的发展，电力企业必须要做好思想政治教育内容的改进与创新。一 方面，电力企业要帮助所有员工树立起集体意识，另一方面，电力企业要大力做 好特色企业文化的塑造与宣传工作。我国处于社会主义发展的初级阶段，因此思 想政治教育的核心还应放在弘扬社会主义文化及正确的道德观念上。企业文化作 为企业成长过程中最为重要的记录，对企业的生存与发展都会产生巨大的影响。
思想政治教育恰恰又是企业文化中的重要组成部分，要想让思想政治工作具有现 代性、稳定性，能够更好地适应经济社会的快速发展，就必须将核心放在集体主 义上，有计划、有目的地打造独具特色的电力企业文化。在今后的思想政治工作 中，电力企业必须要从这个方向入手，对电力企业的思想政治工作内容实施改进 与创新。2.4改进与创新电力企业思想政治工作的宣传方法。在实际的生产与经 营管理过程中，电力企业的员工之间肯定会存在相互竞争、相互赶超的心理，电 力企业应利用好员工的积极心理状态，对思想政治觉悟较高的工作人员进行表扬， 做好典型人物的宣传工作，让更多的电力企业员工受到鼓舞，更好地投入到本职 工作中，提高工作质量与工作效率。电力企业要结合时代的发展、员工的实际情 况，对思想政治教育的宣传方式与方法进行改进与创新。可以将传统的说教式宣传结构逐渐转变为由员工为主体的全员参与式宣传结构，让全体员工都能够参与 到思想政治教育工作中。企业可定期举办一些思想政治教育讲座、视频教学、课 堂、趣味竞赛等活动，让员工们能够更好地感受思想政治教育，正确认识思想政 治教育的内容，需要注意的是，在举办相关活动时，电力企业应就思想政治工作 的深度与广度进行深入分析与探讨，运用严密的逻辑思维向员工们展示更加全面 的思想政治工作。同时，在具体的宣传过程中，电力企业必须要做好战略宣传计 划的制定，落实好思想政治的战略新思想，解读思想政治工作的战略构想，跟踪 思想政治工作的战略研究，在此基础之上，进一步推进思想政治工作实践活动。
在宣传思想政治工作的过程中，要始终秉持以服务为核心的理念，做好电力企业 自身形象的宣传。
3结语 只有让电力企业的全体员工进一步明确思想政治工作的重要性，才能最大 限度地激发员工工作的积极性，电力企业只有树立正确的思想政治工作意识，才 能在实践工作过程中对思想政治工作予以改进与创新，使各项新理念、新目标都 能在电力企业的生产经营过程中得以贯彻与落实，使电力企业适应时代的发展步 伐，获得更加稳定的可持续发展。在今后的实际工作过程中，电力企业应加强对 思想政治工作的宣传，深入对思想政治工作进行研究，不断改进与创新思想政治 工作，使其发挥出最大的效用。
作者:潘瑞虹 单位:黑龙江省大庆市肇州县电业局